Skip to main content Scroll Top

SIA “Skrivanek Baltic” pretkorupcijas un interešu konflikta novēršanas politika

1

SIA “Skrivanek Baltic” ir izstrādājusi pretkorupcijas un interešu konflikta novēršanas politiku (Politika), lai noteiktu pamatprincipus korupcijas un interešu konflikta risku identificēšanai, novēršanai un iekšējās kontroles sistēmas izveidei, uzturēšanai un pilnveidošanai SIA “Skrivanek Baltic”.

Politika ir ieviesta, lai nodrošinātu tiesisku, caurskatāmu un efektīvu SIA “Skrivanek Baltic” komercdarbību, kā arī veidotu izpratni par to, kādās darbībās un formās izpaužas korupcija un interešu konflikts, lai SIA “Skrivanek Baltic” darbinieki varētu izvērtēt savas rīcības atbilstību normatīvo aktu prasībām un nepieļautu to pārkāpumus.

Korupcija var izpausties kā:

  • prettiesiska labuma pieprasīšana un pieņemšana, starpniecība prettiesiska labuma pieprasīšanā un pieņemšanā;
  • kukuļņemšana, kukuļa pieprasīšana un pieņemšana, starpniecība kukuļošanā;
  • neatļautu dāvanu pieņemšana;
  • amata izmantošana savtīgos nolūkos;
  • darba pienākumu izpilde interešu konflikta situācijā, kā arī neziņošana par atrašanos interešu konflikta situācijā;
  • noteikto pienākumu apzināta neveikšana vai nolaidīga veikšana savās vai citu personu interesēs;
  • noteikto pienākumu izpilde, apzināti neievērojot ar normatīvajiem aktiem noteikto kārtību konkrētā pakalpojuma saņemšanai;
  • informācijas, kas iegūta amata pienākumu izpildes laikā, neatļauta izmantošana;
  • citas darbības, kuras vērtējamas kā apdraudējums SIA “Skrivanek Baltic” komercdarbības tiesiskumam un interesēm.

Interešu konflikts var izpausties kā:

  • situācija, kurā darbinieka privātas intereses faktiski ietekmē personas lēmumus un rīcību, veicot amata pienākumus, vai amata pienākumu veikšana ietekmē privātas intereses;
  • situācija, kad reāls interešu konflikts konkrētajā brīdī nav vēl iestājies, bet ir ticams, ka nākotnē tas varētu iestāties.

Galvenie principi:

  • nulles tolerance pret korupciju un komerciālo uzpirkšanu.
  • darbiniekiem jāizvairās no interešu konfliktiem un jānodrošina objektivitāte darba attiecībās.
  • nav pieļaujama priekšrocība attiecībā pret radiniekiem vai draugiem.
  • reprezentācijas dāvanas jādāvina samērīgi un atbilstoši biznesa paražām.
  • jāievēro finanšu un iepirkumu caurspīdīgums;
  • jāievēro politiskā neitralitāte.

Interešu pārstāvība: SIA “Skrivanek Baltic” atbalsta likumīgu, ētisku un caurskatāmu interešu pārstāvību.

Ziņošana par pārkāpumiem: darbiniekiem jāziņo par šīs politikas pārkāpumiem vadībai. Ziņojumi tiek izmeklēti ātri un objektīvi.

Darījumi ar saistītām personām: darījumi ar saistītām personām jāapstiprina noteiktā kārtībā, lai novērstu interešu konfliktus.

Apmācības: darbiniekiem tiek nodrošinātas apmācības par pretkorupcijas un interešu konflikta jautājumiem.

Atbildība: ja tiek konstatēts politikas noteikumu pārkāpums, SIA “Skrivanek Baltic” vadība lemj par atbildības noteikšanu personām, kuras izdarījušas pārkāpumu.